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Workation und Sabbatical – Werbung neuer und Bindung bewährter Fachkräfte
Der Kampf um Fachkräfte ist groß. Selten war der Markt so arbeitnehmerfreundlich wie heute. Gleich...
Wegen massiver sexueller Belästigung am Arbeitsplatz: LAG Köln bestätigt fristlose Kündigung
Massive sexuelle Belästigungen können die außerordentliche fristlose Kündigung eines Arb...
Internal Investigations – und ihre Grenzen
Internal Investigations – dieser Begriff ist längst auch in Deutschland geläufig. Was nach ...
„Workation“: Mobiles Arbeiten im Ausland
Die mit der Coronapandemie einhergehenden Reisebeschränkungen haben bei vielen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern zu einem verstärkten Fernweh geführt. Gleichzeitig haben die vergangenen Mona...
Kein Annahmeverzugslohn eines schwerbehinderten Arbeitnehmers bei Angebot einer vertraglich nicht geschuldeten Tätigkeit
Bietet ein schwerbehinderter Arbeitnehmer dem Arbeitgeber die Verrichtung einer Tätigkeit an, die vertraglich nicht geschuldet ist und vom Arbeitgeber auch nicht durch Ausübung seines Direktionsrechts einseitig zugewiesen...
Der Sozialplan – Was regelt er? Was ist Pflicht? Was ist Kür?
Bei der Entscheidung, welche Nachteile in welchem Umfang ausgeglichen oder gemindert werden sollen, sind die...
